社长天下-第10章
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这一点，从今年年初的练习生选拔活动中，就可以窥见端倪。这次活动是由**、JYP、YG、DSP合办的，在确定合格的练习生中，超过80％的人选择了S。M，当时在场的其他几家负责人的脸sè，那是要多难看有多难看。
在今年六月份的时候，金英敏通过不懈的努力，终于打通了中国官方环节，S。M中国分部将在明年在běi jīng成立。这一举动，使金英敏在S。M内部声名鹊起，风头一时无两。
本来，这一切都显得非常完美。金英敏也觉得自己今后的人生目标就在这里了。但是上个月发生的一系列的事情，在金英敏的心中造成了不可磨灭的裂痕。
首先，是一次偶然的机会。金英敏去向李秀满汇报工作的时候，看到HOT的成员张佑赫和Tony两个人鼻青脸肿地从李秀满的办公室里走出来。当时金英敏的第一反应是两个人又被理事体罚了。在韩国这个尊卑明显的国家，长辈和上级体罚下属的情况十分常见。虽然两个人面目全非，衣裳破烂，甚至张佑赫的左手臂正在流血。金英敏也没有在意，只是以为两人犯了很严重的错误，被李秀满惩罚的狠了些。
但是当金英敏走进李秀满办公室的时候，才发现事情大条了。办公室内一片狼藉，大量的文件散落在地上，就像铺了厚厚的一层雪。碎玻璃随处可见，简直让人无处落脚。甚至就连厚重的书柜都倒扣在地上，里面的书籍有不少都落在了外面。甚至李秀满那张厚重、古朴的实木办公桌，都偏离了原来的位置。
办公室内只有李秀满和他的两个保镖，只是他们的形象都些狼狈。李秀满坐在椅子上喘着粗气，平时光鲜整洁的名牌西服裂开了不少的口子，左眼的眼眶处一片青紫，头发凌乱，看起来相当的狼狈。不过一双眼睛凶光四溢，仿佛择人而噬。两个保镖的情况也差不了多少，但还是在手忙脚乱的整理房间。
这说明，刚才不是HOT的两名成员受罚了，而是身为公司股东和理事的李秀满与旗下当红组合的两名成员发生了互殴。在韩国，身为晚辈和下属，做出这样的事情，实属大逆不道。对前辈不敬，根本不会有好果子吃。张佑赫和Tony做出这样的事情来，只能说明HOT已经开始和公司离心离德。
不过当时李秀满正在暴怒之中，金英敏只是一名职员，也不敢做任何的劝解，简单地向李秀满汇报了一下工作，就离开了。不过这件事情，给志在进取的金英敏心中留下了一丝yīn霾。
发生这样的事情，他原以为HOT会遭受最严厉的惩戒，甚至被冷藏都有可能。但是，其后的时间里一切都显得风平浪静，李秀满也没有什么动作，就像从来没有发生过什么。
虽然SES现在也开始打出知名度，神话经过去年的出道失败，如今也站稳了脚跟。但是S。M公司的顶梁柱和盈利大头还是HOT。而且HOT对于金英敏未来的海外开发计划，将起着至关重要的作用。金英敏对此格外关心，他不相信李秀满这样冷血的人会忍得住。
怀着这样的心思，金英敏调阅了HOT的所有资料，结果果然被他发现了问题。从那次互殴事件之后，HOT一个星期的行程骤然增加到27个之多。最多的一天，要有12个通告要赶。金英敏不是初涉娱乐圈的小白，他很明白这种做法的含义。李秀满这是在竭力地榨干HOT的价值，然后要把他们像垃圾一样的抛弃。
李秀满冷酷无情的做法，让金英敏心里阵阵发冷，自己将来是不是也会被这样无情的抛弃呢？
作为高等学府出身的商界新秀，金英敏一直认为，一家企业的发展壮大，不单单只是靠实力和名气，还要有自己的企业文化和人文情怀才行。HOT作为韩国第一天团，甚至可以说是目前的亚洲第一天团，在韩国国内拥有着大批忠实的粉丝和支持者。他们的一举一动都可以产生让人侧目的新闻和舆论。
同时这些年来，S。M公司能够发展到今天的规模，HOT是立下了汗马功劳的。一旦解散HOT，必将会激起整个社会的哗然。到时在全社会的审视目光下，关于公司剥削艺人、签署不公平合约和体罚殴打艺人的一系列丑闻肯定会爆发出来。这样一来，S。M公司的形象将会遭受严重的损害。
虽然这些后果，不致于让S。M公司关门大吉，但是却会给其他竞争对手可乘之机。起码JYP、YG、DSP这些公司就不会放过这个机会，到时候整个韩国的娱乐界，肯定结束**一家独大的局面。那些窥视了很久的对手们，不会放过这个迎头赶上S。M公司的机会。
怀着为公司长远利益着想的目的，金英敏在决策会议上，提出修改HOT的合约，减少HOT成员行程等一些有利于HOT的建议，希望能够弥补双方的裂痕。但是没想到，这招致了社长金英旭和理事李秀满、常务杨英杰等人的强烈训斥。李秀满更是怒斥他多管闲事，心怀不轨。要不是之前对于公司的海外开发有重大贡献，说不定被扫地出门也未知。
想着自己出于好意的建议，竟然得到如此结果，灰头土脸不说，还要忍受着别人幸灾乐祸的白眼，金英敏第一次怀疑自己加入S。M是不是一个正确的决定。
如果说作为职员被老板批判还可以忍受的话，那么八月末发生的事情，就彻底让金英敏萌生去意。他在复查海外事业组的资金账目时，发现原有的20亿韩元的资金，只有15亿有相关的流动记录，另外的5亿去向不明。如此晦暗不明的账目，让他感到了事关重大。于是他立即传唤负责海外组dú lì核算的会计前来问询。得到的答案是，这个账目是由社长金英旭的秘书提交的，所有的账目细节都是出于社长的授意，并且是社长签字同意了的。
金英敏怒不可歇。这是严重的挪用公款和贪污行为，一旦爆出，将使整个公司万劫不复，连带着自己也要受到牵连。本来金英敏准备向家里控告金英旭，但是仔细相过了这样做的后果后，金英敏被迫忍耐下来。
其实不为人知的是，现任**公司社长金英旭和金英敏是亲兄弟。金英旭是家中长子。金英敏排行第四，平时并不受重视。如果此事呈报上去，金英旭有的是办法推脱，未必会有什么损失。但是自己一定会倒霉。（后世金英旭果然因为挪用公款和贪污，被逮捕。李秀满也受到韩国检察院的传唤。金英敏接任**公司CEO）。
这些事促使金英敏迫切地想逃离家族管控的范围，他已经有了重启事业的想法，但是又不忍心自己已经有了眉目的工作就此抛弃。就在这犹豫不决的时候，猎头公司找上门来，在他挣扎的内心中增加了一块重重的砝码。
当金英敏来到约定好的咖啡厅，崔正源已经等候一个小时了。前世崔正源所在的娱乐公司曾经和S。M有过合作，他是见过对方的。此时见到年轻版的金英敏，不禁有种物是人非的感觉。
金英敏比后世见面的时候，少了一份岁月沉淀的儒雅，更加俊朗、朝气蓬勃一些。想来刚走出校园不久，身上还有浓厚的书卷气和青年人的不切实际的理想主义sè彩，远远不是后世那个老道的商界狡狐。
崔正源起身迎接，伸出右手，笑道：“金先生，幸会”。
金英敏愣愣地注视眼前这个明显还未chéng rén的少年，他很怀疑自己是不是被人耍了。他有想过对方负责接洽的可能是一个三、四十岁的jīng英人士，或者是五、六十岁的企业代表。但崔正源的出现，彻底颠覆了他的认知。话说，小屁孩儿，你有决定权吗？
崔正源决定亲自前来的时候，就已经预料过金英敏的反应，因此也不在意，自顾自地道：“鄙人崔正源，目前负责C。J集团的rì常行政事物，能够和金组长面谈，万分荣幸”。
金英敏回过神来，忙回礼道：“不客气，崔先生年少有为，将来前途无可限量，我也很荣幸能够结识崔先生这样的英才”。对方虽然年少，但是却是平等谈判的架势，他便也收起轻视之心。
“这里的咖啡不错，金组长要喝什么吗”？崔正源热情地招呼道。
“蓝山就可以了”，金英敏怀有心事，对于旁枝末节不太在意。
崔正源招呼侍应，点了一杯蓝山和一杯哥伦比亚。
从崔正源的自我介绍里，金英敏听出了一丝不同寻常的味道，“不知道崔先生和C。J集团的崔家是什么关系”？最近一段时间，第一制糖分裂的新闻，闹得沸沸扬扬，就连zhèng fǔ都出面干预了。所以，金英敏想不关注都很难。
rì后要长久合作，崔正源的身份根本无法隐瞒。再说这也不是什么见不得人的事，所以他决定开诚布公，“崔基灿便是家父”。
金英敏肃然起敬，金家和现任总统金大Z有着若有若无的血缘关系，隶属于新千年MZ党，同大GJ党是争斗非常激烈，因此对于大GJ党内部的人事变动十分关注。
想不到眼前这个少年居然是崔家第三代直系子弟，难道他来之前，没有调查过自己的身份吗？金英敏理清思绪，说出自己的疑惑，“想必崔先生也调查过我的情况，对于能够得到贵公司的青睐，在下深感荣幸。只是崔先生不觉得，在下到贵公司就职恐怕有些不合适吧”？
“我对金先生在S。M公司的一系列策划手法非常欣赏，相信金先生的加盟，能够让我们C。J娱乐有一个质的飞跃。邀请金先生加盟，是一个纯粹的商业行为”。崔正源着重突出了自己的决定作用，而不是崔家，就是为了增加自己的说话分量。金家在对方势力内部处于边缘地位，金英敏在金家内部也不受重视，这次的事情实在和政治扯不上关系。
“不知贵公司邀请我担任旗下哪家分公司的职务”？金英敏是圈内人士，当然知道前段时间，Mnet旗下各分公司代表辞职一事。
“呵呵，不是分公司，未来也不会有什么分公司了。我们C。J已经决定，将旗下的所有娱乐公司，重组成一家。相信凭借整合后的实力，应该能够在业界占据一席之地”。崔正源尽量装作云淡风轻地道。
金英敏没有受到震撼，即使整合后的新经纪公司，肯定是一个庞然大物。“据我所知，贵社旗下的各个分公司都是资源短缺，就算整合到一起，恐怕也发挥不出大型娱乐公司的优势吧。何况，经营场所的问题如何解决”。他可不相信，现在的C。J总部的那栋老旧的楼盘，能够容得下那么多的职能部门入住。
崔正源早有准备，将手中的资料递给金英敏，“关于这些，本公司已经有了详尽的计划，请金先生过目”。他是诚信邀请金英敏加盟，随意坦诚以待，没有遮掩任何东西。
这份资料包括了收购计划在内的一系列方案，比之之前交给崔家老爷子过目时更加完善。这些都是这段时间内，由崔家旗下的专业经济人士完成的。其中，还包括关于新沙洞楼盘的使用问题。就在昨天，崔家老爷子和现代集团董事长郑周永进行了会晤，C。J娱乐以15％的股份加1500亿韩元的现金，成功拿下了此处楼盘。
金英敏越看越激动。希杰的这份企划很符合他的理想。S。M看似迅猛，但是格局毕竟太小了。小小的娱乐公司上面，婆婆太多，想做什么都多方掣肘。只有像现在的这份企划，才是一家大型娱乐公司该有的气魄。
良久，他才看完，深呼吸一口气，将文件重重地合在一起，问道：“不知道未来公司对旗下的艺人有什么规划”？如果C。J也像S。M一样，是一家吸血公司的话，他就不得不敬而远之了。接受了新式商业管理的他，实在对那种传统的经营模式不敢恭维。
崔正源心中一喜，金英敏用了“公司”的字样，说明他已经开始认同自己了。但是他却没有给对方明确的答复，“这些事情，需要根据实际情况才能得出结论。不过我要强调一点的是，像S。M公司对待HOT的做法，是不得人心的，也不会有好的结果的。这绝不会是未来C。J的做法”。这段话，他说的斩钉截铁，不容置疑。
金英敏算是得到自己想要的答案了，还是比较满意的。他不是不顾实际的理想主义者，在韩国不可能指望娱乐公司像中国那样，给予艺人太好的待遇。毕竟经济环境环境如此，整个公司的运作成本太大。开办娱乐公司是为了赚钱的，又不是善堂。
“最后一个问题，关于我的待遇问题，公司有什么计划吗”？金英敏明确的提出了待遇方面的问题，没有丝毫的不好意思。从这里可以看出，他已经算是一个合格的商人了。
崔正源喝光最后一口咖啡，将杯子放下。杯子和餐盘相碰，发出“叮”的一声，就像是一锤定音，“五亿韩元的年薪加公司5％的股份，相信能让金先生满意”。
这么优厚的条件，任何的职场新人都无�
